Open Positions 募集職種

ポジション・配属

情報システム部 ソリューション一課/二課/三課

職務内容

大京およびその子会社全社の社内システム（スクラッチ、パッケージ、SaaS含む）に関する、システム要件定義・基本／詳細設計、アプリケーション開発、システムテスト、移行・導入を担当またはマネジメントしていただきます。ご担当いただくのは上流の設計フェーズが中心で、詳細設計やプログラミングなどはベンダーと連携しながら進めていきます。
大京およびその子会社の事業側とコミュニケーションを取る場面も多くありますので、マンション開発事業にも深く関わることができます。現場とのやりとりにて自身の携わっているシステムがどのように使われているのか直接知れる機会が多くあります。

今後の構想

• システム再構築：レガシーシステム再構築、SaaS活用
• 業務効率化：データ分析基盤構築、MS365活用
• 新技術導入：生成AI活用、パブリッククラウド活用、DX推進
• その他：オリックスグループとのシステム連携・統合、コスト削減、人財育成

組織構成

システム開発一課／二課：21名（正社員、契約社員、派遣社員 2025年6月現在）
平均年齢：40代半ば（情報システム部のみの平均年齢）

研修制度

情報システム部独自の研修「DCP（Daikyo Career Planning for IT）」をはじめ、キャリア採用者入社時研修、ビジネススキルアップ研修、読解力向上研修、選抜型研修、教育担当者研修など、年次や経験値・役職に合わせて、さまざまな研修制度を設けています。

対象となる方

最終学歴

専修、短大、高専、大学、大学院のいずれかを卒業した方

以下のスキル・経験をお持ちの方歓迎

• 何らかのシステム開発経験
• Java、PHP、Perl、Python、SQL、DB（Oracle、SQLServerなど）のいずれかを使用した実務経験

募集要項

募集職種

アプリケーションエンジニア

雇用形態

正社員（試用期間あり：3カ月／待遇に変更はありません）

給与

月給制：
・月給304,000円～
基本給：255,000円～
・諸手当
全国勤務手当：25,000円～、エリア手当：13,000円～、業務手当：11,000円～

固定残業代：なし

残業代：全額支給
通勤手当：全額支給（所得税法第9条に定める非課税限度額を上限とする）

入社時の想定年収：550万円～750万円

成果業績給

年4回（6月／9月／12月／3月）

昇給

年1回

勤務地

東京都渋谷区千駄ヶ谷4丁目23-5 プライム千駄ヶ谷ビル

勤務時間

スーパーフレックスタイム制（コアタイムなし）
標準的な勤務時間帯：9:00～17:30（休憩時間：60分）

平均残業時間
月18時間程度（情報システム部平均）

待遇・福利厚生

各種制度

• クラブ活動
• カフェテリアプラン（自己啓発、Eラーニング、スクール＆カルチャー利用補助）
• 人間ドック利用補助
• 育児・介護サービス利用補助
• ライフサポート利用補助
• 永年勤続表彰
• 功労者表彰
• 結婚祝い金
• 出産祝い金
• 子の誕生日祝い品
• 親の長寿（喜寿）祝い品
• 住宅購入支援
• 仲介手数料値引き制度
• リフォーム・インテリア商品値引き制度
• 提携ホテル宿泊割引
• スポーツクラブ利用優待

ほか

取り組み例

• 有給休暇の3日連続取得推奨
• 在宅勤務制度（週2日程度）
• メンタルヘルス不調の未然予防、禁煙対策など、「健康経営」に向けた取り組み

休日・休暇

• 完全週休二日制（土・日・祝日休み）
• 夏期休日5日間
• 年末年始休日
• 特別休暇
• 有給休暇（入社日に付与）

※初年度付与日数：
4月1日～9月30日入社：10日
10月1日～12月31日入社：5日
1月1日～3月31日入社：3日

応募について

応募方法1（Webサイトよりご応募）

下記ボタンをクリックいただき、リンク先の「キャリア採用一覧ページ」に掲載されている各職種の「応募」ボタンよりご応募ください。

キャリア採用一覧ページ

応募方法2（キャリア採用窓口宛へのご応募）

応募方法1から応募できない場合、下記メールアドレス宛に①履歴書 ②職務経歴書を送付してください。

• メールをお送りいただいてから一週間以内に担当者よりご連絡させていただきます。
• 希望職種がお決まりの場合は、履歴書備考欄にご記載ください。第三希望までご記載いただけます。
• 個人情報の取り扱いに関しまして、当社【プライバシー・ポリシー】をご確認ください。

ポジション・配属

情報システム部 IT基盤企画運用課／ITサービス運用課 兼 オリックス・システム株式会社 大京ユニット基盤運用部（出向）（適性によりいずれかに配属）

職務内容

大京およびその子会社全社のインフラ状況を把握した上で、現状の最新技術動向を踏まえ、5年後、10年後のあるべきインフラグランドデザインを設計して施策を推進していただきます。当社のビジネス戦略と整合性のあるIT戦略の策定に加えて、長期および短期のITビジョンとロードマップの作成、構築、各システム間の統合やインフラの最適化を考慮したグランドデザインを設計する役割を担っていただきます。そのほか経営陣や各部門・関連会社との密なコミュニケーションや、外部パートナーとの協力体制構築にもリーダーシップを持って携わっていただきます。

また、当部署はオリックス・システム株式会社大京ユニット基盤運用部との兼務（出向）となります。勤務地はオリックス・システム株式会社の本社となります。

今後の構想

• グランドデザイン構成要素：ゼロトラスト、SASE、ITAM、ITSM、レガシーシステム再構築、SaaS活用、デバイス多様化など
• 業務効率化：データ分析基盤構築、MS365活用
• 新技術導入：生成AI活用、パブリッククラウド活用、DX推進
• その他：オリックスグループとのシステム連携・統合、コスト削減、人財育成

組織構成

IT基盤企画運用課：11名
ITサービス運用課：22名
（正社員、契約社員、派遣社員 2025年6月現在）
平均年齢：40代半ば（情報システム部のみの平均年齢）

研修制度

情報システム部独自の研修「DCP（Daikyo Career Planning for IT）」をはじめ、キャリア採用者入社時研修、ビジネススキルアップ研修、読解力向上研修、選抜型研修、教育担当者研修など、年次や経験値・役職に合わせて、さまざまな研修制度を設けています。

対象となる方

最終学歴

専修、短大、高専、大学、大学院のいずれかを卒業した方

以下のスキル・経験をお持ちの方歓迎

• インフラ施策をPMおよび技術者として推進した経験がある方
• 最新のネットワーク、インフラ、セキュリティ、資産管理ツールなどの高度な知見および実務経験

募集要項

募集職種

インフラグランドデザインPM

雇用形態

正社員（試用期間あり：3カ月／待遇に変更はありません）

給与

月給制：
・月給533,600円～
基本給：350,000円～
・諸手当
全国勤務手当：55,000円～、エリア手当：20,000円～、業務手当：16,000円～
固定残業代：あり（月92,600円～／約17時間分、超過した分は別途支給）
通勤手当：全額支給（所得税法第9条に定める非課税限度額を上限とする）

入社時の想定年収：
800万円～1,000万円

成果業績給

年4回（6月／9月／12月／3月）

昇給

年1回

勤務地

東京都港区浜松町二丁目3番1号 日本生命浜松町クレアタワー

勤務時間

フレックスタイム制
標準的な勤務時間帯：9:00～17:00（休憩時間：60分）

平均残業時間
月18時間程度（情報システム部平均）

待遇・福利厚生

各種制度

• クラブ活動
• カフェテリアプラン（自己啓発、Eラーニング、スクール＆カルチャー利用補助）
• 人間ドック利用補助
• 育児・介護サービス利用補助
• ライフサポート利用補助
• 永年勤続表彰
• 功労者表彰
• 結婚祝い金
• 出産祝い金
• 子の誕生日祝い品
• 親の長寿（喜寿）祝い品
• 住宅購入支援
• 仲介手数料値引き制度
• リフォーム・インテリア商品値引き制度
• 提携ホテル宿泊割引
• スポーツクラブ利用優待

ほか

取り組み例

• 有給休暇の3日連続取得推奨
• 在宅勤務制度（週2日程度）
• メンタルヘルス不調の未然予防、禁煙対策など、「健康経営」に向けた取り組み

休日・休暇

• 完全週休二日制（土・日・祝日休み）
• 年末年始休日
• 特別休暇
• 有給休暇（入社日に付与）

※初年度付与日数：
4月1日～9月30日入社：10日
10月1日～12月31日入社：5日
1月1日～3月31日入社：3日
※オリックス・システム株式会社へ出向した場合、出向先の規定に従う

応募について

応募方法1（Webサイトよりご応募）

下記ボタンをクリックいただき、リンク先の「キャリア採用一覧ページ」に掲載されている各職種の「応募」ボタンよりご応募ください。

キャリア採用一覧ページ

応募方法2（キャリア採用窓口宛へのご応募）

応募方法1から応募できない場合、下記メールアドレス宛に①履歴書 ②職務経歴書を送付してください。

• メールをお送りいただいてから一週間以内に担当者よりご連絡させていただきます。
• 希望職種がお決まりの場合は、履歴書備考欄にご記載ください。第三希望までご記載いただけます。
• 個人情報の取り扱いに関しまして、当社【プライバシー・ポリシー】をご確認ください。

ポジション・配属

情報システム部 IT基盤企画運用課／ITサービス運用課 兼 オリックス・システム株式会社 大京ユニット基盤運用部（出向）（適性によりいずれかに配属）

職務内容

大京およびその子会社全社のセキュリティ施策のデザインを行っていただきます。セキュリティ戦略の策定から、セキュリティソリューションのツール選定および導入支援、脅威分析とリスク管理・リスク分析、セキュリティ監視や運用改善など、ご経験と適性に応じて幅広く業務を担っていただきます。

また、当部署はオリックス・システム株式会社大京ユニット基盤運用部との兼務（出向）となります。勤務地はオリックス・システム株式会社の本社となります。

今後の構想

• セキュリティ施策の見直し：SOC導入、ゼロトラスト・SASE導入
• 業務効率化：データ分析基盤構築、MS365活用
• 新技術導入：生成AI活用、パブリッククラウド活用、DX推進
• その他：オリックスグループとのシステム連携・統合、コスト削減、人財育成

組織構成

IT基盤企画運用課：11名
ITサービス運用課：22名
（正社員、契約社員、派遣社員 2025年6月現在）
平均年齢：40代半ば（情報システム部のみの平均年齢）

研修制度

情報システム部独自の研修「DCP（Daikyo Career Planning for IT）」をはじめ、キャリア採用者入社時研修、ビジネススキルアップ研修、読解力向上研修、選抜型研修、教育担当者研修など、年次や経験値・役職に合わせて、さまざまな研修制度を設けています。

対象となる方

最終学歴

専修、短大、高専、大学、大学院のいずれかを卒業した方

以下のスキル・経験をお持ちの方歓迎

ネットワーク関連の業務経験があり、セキュリティ分野にご興味をお持ちの方

※セキュリティ分野の実務経験は問いません

募集要項

募集職種

セキュリティ施策推進担当

雇用形態

正社員（試用期間あり：3カ月／待遇に変更はありません）

給与

月給制：
・月給304,000円～
基本給：255,000円～
・諸手当
全国勤務手当：25,000円～、エリア手当：13,000円～、業務手当：11,000円～
固定残業代：なし
残業代：全額支給
通勤手当：全額支給（所得税法第9条に定める非課税限度額を上限とする）

入社時の想定年収：550万円～750万円

成果業績給

年4回（6月／9月／12月／3月）

昇給

年1回

勤務地

東京都港区浜松町二丁目3番1号 日本生命浜松町クレアタワー

勤務時間

フレックスタイム制
標準的な勤務時間帯：9:00～17:00（休憩時間：60分）

平均残業時間
月18時間程度（情報システム部平均）

待遇・福利厚生

各種制度

• クラブ活動
• カフェテリアプラン（自己啓発、Eラーニング、スクール＆カルチャー利用補助）
• 人間ドック利用補助
• 育児・介護サービス利用補助
• ライフサポート利用補助
• 永年勤続表彰
• 功労者表彰
• 結婚祝い金
• 出産祝い金
• 子の誕生日祝い品
• 親の長寿（喜寿）祝い品
• 住宅購入支援
• 仲介手数料値引き制度
• リフォーム・インテリア商品値引き制度
• 提携ホテル宿泊割引
• スポーツクラブ利用優待

ほか

取り組み例

• 有給休暇の3日連続取得推奨
• 在宅勤務制度（週2日程度）
• メンタルヘルス不調の未然予防、禁煙対策など、「健康経営」に向けた取り組み

休日・休暇

• 完全週休二日制（土・日・祝日休み）
• 年末年始休日
• 特別休暇
• 有給休暇（入社日に付与）

※初年度付与日数：
4月1日～9月30日入社：10日
10月1日～12月31日入社：5日
1月1日～3月31日入社：3日
※オリックス・システム株式会社へ出向した場合、出向先の規定に従う

応募について

応募方法1（Webサイトよりご応募）

下記ボタンをクリックいただき、リンク先の「キャリア採用一覧ページ」に掲載されている各職種の「応募」ボタンよりご応募ください。

キャリア採用一覧ページ

応募方法2（キャリア採用窓口宛へのご応募）

応募方法1から応募できない場合、下記メールアドレス宛に①履歴書 ②職務経歴書を送付してください。

• メールをお送りいただいてから一週間以内に担当者よりご連絡させていただきます。
• 希望職種がお決まりの場合は、履歴書備考欄にご記載ください。第三希望までご記載いただけます。
• 個人情報の取り扱いに関しまして、当社【プライバシー・ポリシー】をご確認ください。

ポジション・配属

情報システム部 IT基盤企画運用課／ITサービス運用課 兼 オリックス・システム株式会社 大京ユニット基盤運用部（出向）（適性によりいずれかに配属）

職務内容

大京およびその子会社全社が保有するIT資産を効率的かつ効果的に管理するための戦略デザインの遂行、および最適化を図っていただきます。ライセンスの管理やIT資産の管理などの業務を他部署や外部パートナーと協力しながら、ご経験と適性に合わせて幅広くご対応いただきます。

入社直後は資産管理業務に携わっていただきますが、将来的にはセキュリティ分野やインフラ分野などさまざまな業務を経験していただくことが可能です。

また、当部署はオリックス・システム株式会社大京ユニット基盤運用部との兼務（出向）となります。勤務地はオリックス・システム株式会社の本社となります。

今後の構想

• IT資産管理体制の再構築：ITAM、ITSM関連システムの導入・体制整備
• 業務効率化：データ分析基盤構築、MS365活用
• 新技術導入：生成AI活用、パブリッククラウド活用、DX推進
• その他：オリックスグループとのシステム連携・統合、コスト削減、人財育成

組織構成

IT基盤企画運用課：11名
ITサービス運用課：22名
（正社員、契約社員、派遣社員 2025年6月現在）
平均年齢：40代半ば（情報システム部のみの平均年齢）

研修制度

情報システム部独自の研修「DCP（Daikyo Career Planning for IT）」をはじめ、キャリア採用者入社時研修、ビジネススキルアップ研修、読解力向上研修、選抜型研修、教育担当者研修など、年次や経験値・役職に合わせて、さまざまな研修制度を設けています。

対象となる方

最終学歴

専修、短大、高専、大学、大学院のいずれかを卒業した方

以下のスキル・経験をお持ちの方歓迎

各種資産管理施策（ITAM、ITSM）の知見および実務経験がある方

募集要項

募集職種

IT資産管理担当

雇用形態

正社員（試用期間あり：3カ月／待遇に変更はありません）

給与

月給制：
・月給304,000円～
基本給：255,000円～
・諸手当
全国勤務手当：25,000円～、エリア手当：13,000円～、業務手当：11,000円～
固定残業代：なし
残業代：全額支給
通勤手当：全額支給（所得税法第9条に定める非課税限度額を上限とする）

入社時の想定年収：550万円～750万円

成果業績給

年4回（6月／9月／12月／3月）

昇給

年1回

勤務地

東京都港区浜松町二丁目3番1号 日本生命浜松町クレアタワー

勤務時間

フレックスタイム制
標準的な勤務時間帯：9:00～17:00（休憩時間：60分）

平均残業時間
月18時間程度（情報システム部平均）

待遇・福利厚生

各種制度

• クラブ活動
• カフェテリアプラン（自己啓発、Eラーニング、スクール＆カルチャー利用補助）
• 人間ドック利用補助
• 育児・介護サービス利用補助
• ライフサポート利用補助
• 永年勤続表彰
• 功労者表彰
• 結婚祝い金
• 出産祝い金
• 子の誕生日祝い品
• 親の長寿（喜寿）祝い品
• 住宅購入支援
• 仲介手数料値引き制度
• リフォーム・インテリア商品値引き制度
• 提携ホテル宿泊割引
• スポーツクラブ利用優待

ほか

取り組み例

• 有給休暇の3日連続取得推奨
• 在宅勤務制度（週2日程度）
• メンタルヘルス不調の未然予防、禁煙対策など、「健康経営」に向けた取り組み

休日・休暇

• 完全週休二日制（土・日・祝日休み）
• 年末年始休日
• 特別休暇
• 有給休暇（入社日に付与）

※初年度付与日数：
4月1日～9月30日入社：10日
10月1日～12月31日入社：5日
1月1日～3月31日入社：3日
※オリックス・システム株式会社へ出向した場合、出向先の規定に従う

応募について

応募方法1（Webサイトよりご応募）

下記ボタンをクリックいただき、リンク先の「キャリア採用一覧ページ」に掲載されている各職種の「応募」ボタンよりご応募ください。

キャリア採用一覧ページ

応募方法2（キャリア採用窓口宛へのご応募）

応募方法1から応募できない場合、下記メールアドレス宛に①履歴書 ②職務経歴書を送付してください。

• メールをお送りいただいてから一週間以内に担当者よりご連絡させていただきます。
• 希望職種がお決まりの場合は、履歴書備考欄にご記載ください。第三希望までご記載いただけます。
• 個人情報の取り扱いに関しまして、当社【プライバシー・ポリシー】をご確認ください。